Czy można odmówić pełnienia dyżuru medycznego ze względu na braki kadrowe/sprzętowe
Czy można odmówić pełnienia dyżuru medycznego ze względu na braki kadrowe/sprzętowe w danej jednostce medycznej? Tj. Pracodawca obiecał 2 lekarzy dyżurnych w oddziale, a na dyżur zjawilem się sam. Czy jest to narażenie chorych na utratę zdrowia? Na jaką podstawę prawną się powołać żeby wymagać zorganizowanie drugiej osoby dyżurnej i od kogo? Ordynator, dyrekcja, starszy lekarz dyżuru?
Komentarze (3)
