ustawa z 22.pażdziernika 2010 r
Mam pytanie dot. w/w ustawy, po zapoznaniu sie z jej treścia i dokładnym przeanalizowaniu okazuje sie,że jesteśmy ukarani za pracowitosć,bo jeśli zwiekszyła się nam np ilość pacjentów to ,większą kwotę która otrzymujemy bądz co bądz za prace i na leczenie pacjentów, od NFZ ,w SPZOZ musimy przeznaczyc na wzrost wynagrodzenia tj 40% z tej sumy wzrostu ,a z tych 40% 3/4 na wzrost wynagrodzenia TYLKO PIELEGNIAREK I POŁOŻNYCH .Wiecie cos na...
Komentarze (7)
