Mam pytanie, jakie jest wynagrodzenie po urlopie macierzyńskim ( na macierzyńskim jest wliczana średnia dyżurowa), czy to wyrównanie dyżurowe 'obowiązuje' na czas karmienia piersią, czy może do momentu ukończenia przez dziecko 4rż (zgodnie z Kodeksem Pracy można odmówić pracy nocnej), a może pozostaje po prostu podstawa? Wiem, że najprościej zadzwonić do kadr. Ale chciałabym opinii osób, które to przerabiały.