dyzury i schodzenie po dyzurze na umowe o pracę po wyroku sadu najwyzszego z listopada 2014r.
Ordynator oddziału (ma do tego prawo) kazał mi zostać po dyżurze w pracy. Tj. po 24 godzinach zostawałam na kolejne 8 godzin (tak mam rozpisany czas pracy na ten dzień.)Jakie dokumenty powinien wypełnić pracodawca tj. ordynator oddziały (czy polecenie ustne jest wystarczające) i jak powinny być rozliczone czasy pracy?
Komentarze (4)
