witam,w związku z problemami rezydentów z realizowaniem dyżurów piszę ku pokrzepieniu serc i zagrzewam do walki z dyrekcją!od początku 2007r w naszym szpitalu dyrektor nakazała nam wliczanie dyżurów do etetowych godzin pracy. w kazdym miesiącu wypracowywaliśmy normy godzinowe dla danego miesiąca (7.35 * ilość dni roboczych w miesiącu). godziny "nadpracowane" na dyżurach zmuszeni byliśmy odbierać w postaci godzin/dni wolnych, co było niezgodne...