Znajomy zapytał mnie(sytuacja dotyczy jego żony),czy pracodawca ma prawo WYMAGAĆ od pracownika w przypadku odmówienia przez niego zgody na szczepienie p-w grypie, zaświadczenia od lekarza o p-wskazaniu do tego szczepienia? Pracodawca bardzo naciska,praca jest "biurowa",czy mogą za taką odmowę grozić pracownikowi jakieś sankcje ze strony pracodawcy w świetle prawa?